تاثیر جنگ ۱۲ روزه بر بازار کار: کاهش ۲۴٪ فرصت‌های شغلی و افزایش رقابت

کاهش فرصت‌های شغلی و افزایش رقابت

پس از جنگ، بازار کار با کاهش چشمگیر فرصت‌های شغلی و افزایش رقابت میان کارجویان مواجه شده است. تعداد فرصت‌های شغلی در مقایسه با دوران پیش از جنگ، ۲۴٪ کاهش یافته است. این کاهش به ویژه در گروه‌های شغلی زیر مشهود بوده است:

• باریستا و کافی‌من
• مهندسی عمران
• دیجیتال مارکتینگ و سئو

در مقابل، گروه شغلی نگهبان افزایش فرصت شغلی را تجربه کرده و گروه‌های کارگر ساده و تحصیلدار کمترین کاهش را داشته‌اند.

تاثیر بر صنایع و شهرها

صنایع مختلف نیز تحت تاثیر این تغییرات قرار گرفته‌اند:

• بیشترین کاهش فرصت شغلی: گردشگری و هتل‌داری، بازاریابی و تبلیغات، شرکت‌های خدماتی و پیمانکاران.
• کمترین کاهش فرصت شغلی: بانک‌داری، دارو و کالاهای تند مصرف.

در سطح شهرها، تهران با ۲۴٪ کاهش فرصت شغلی مواجه شده است. این آمار برای شهرهای بزرگ ۱۶٪ و برای شهرهای کوچک ۱۰٪ بوده است.

افزایش درخواست‌های شغلی و دغدغه‌های کارجویان

تعداد کارجویانی که برای موقعیت‌های شغلی درخواست می‌دهند، ۸٪ افزایش یافته است که نشان‌دهنده تشدید رقابت در بازار کار است.

بیشترین کاهش درخواست اشتغال در گروه‌های مهندسی شیمی و نفت و گاز، راننده و مسئول توزیع و HSE ثبت شده است. در مقابل، گروه‌های شغلی فروشنده و بازاریاب، دیجیتال مارکتینگ و سئو و ترجمه و تولید محتوا بیشترین افزایش ارسال درخواست اشتغال را داشته‌اند.

گزارش جاب‌ویژن تاکید می‌کند که بازار کار پس از جنگ دچار ابهام شده و بخش زیادی از افراد شاغل، نسبت به آینده شغلی خود نگران هستند. نبود امنیت شغلی، ابهام در مورد آینده بازار کار، وضعیت مالی و معاش از اصلی‌ترین دغدغه‌های افراد است.

مهم‌ترین تغییراتی که افراد در کار خود پس از جنگ مشاهده کرده‌اند، شامل افزایش احتمال تعدیل، قطع پاداش و مزایا و کاهش حقوق بوده است. همچنین، درآمد ناکافی نسبت به هزینه‌های زندگی، بلاتکلیفی و استرس ناشی از فشارهای مالی و نداشتن پس‌انداز یا پشتوانه مالی، از مهم‌ترین دغدغه‌های معیشتی افراد در بازار کار پس از جنگ محسوب می‌شود.

وضعیت کلی اشتغال

شاخص تعداد فرصت‌های شغلی در زمان جنگ با کاهش ۸۱ درصدی مواجه شده و در حال حاضر نیز، این شاخص همچنان ۲۱ درصد کمتر از سطح قبل از جنگ است.

بر اساس نظرسنجی جاب‌ویژن که در بازه ۱۸ تا ۲۱ تیر با مشارکت بیش از ۴۰۰۰ نفر انجام شد، ۲۰ درصد از افرادی که در این پلتفرم به دنبال کار هستند، تحت تاثیر جنگ شغل خود را از دست داده‌اند. جاب‌ویژن همچنین اشاره کرده که بخشی از افراد شاغل نیز ممکن است به دلیل نبود امنیت شغلی، در جستجوی کار جدید باشند.