آیکون خبر

خبر کامل

تصویب تسهیلات جدید بازنشستگی و افزایش سنوات برای خانواده‌های پرجمعیت در مجلس

تصویب تسهیلات جدید بازنشستگی و افزایش سنوات برای خانواده‌های پرجمعیت در مجلس

تصمیمات جدید کمیته جمعیت مجلس: تسهیل بازنشستگی مادران و افزایش سنوات شغلی

امیرحسین بانکی‌پور، عضو کمیسیون فرهنگی مجلس شورای اسلامی، از تصویب چندین مصوبه کلیدی در کمیته جمعیت و خانواده خبر داد که هدف اصلی آن‌ها حمایت از خانواده‌های دارای فرزند بیشتر و مادران شاغل است. این مصوبات شامل افزایش سنوات خدمت، تغییراتی در حق اولاد و عائله‌مندی، و تسهیل شرایط بازنشستگی برای مادران دارای فرزند است.

افزایش سنوات خدمت برای والدین دارای فرزند سوم و بیشتر

در نشست کمیته جمعیت و خانواده با حضور نمایندگانی از سازمان اداری و استخدامی، تأمین اجتماعی و صندوق بازنشستگی، موضوع افزایش سنوات خدمت برای والدین کارمند مورد بررسی قرار گرفت. این مصوبه بر اساس قانون موجود، که به ازای تولد فرزند سوم به بعد، یک سال افزایش سنوات را پیش‌بینی کرده بود، اجرایی‌تر شد.

در جلسه امروز تصمیم گرفته شد تجدید رتبه و طبقه برای کارمندانی که فرزند سوم یا چهارم آنان به دنیا آمده، اعمال گردد. از کارمندان مشمول درخواست می‌شود حتماً موضوع را پیگیری کنند تا در احکام آنان اعمال شود.

تغییرات در حق اولاد و عائله‌مندی

عضو کمیسیون فرهنگی مجلس به وضعیت مزایای مالی خانواده‌ها نیز اشاره کرد. روند افزایش دو برابری مبالغ حق اولاد و عائله‌مندی در چهار سال گذشته، در سال جاری که سال پایانی این روند است، با افزایش ۵۰ درصدی جایگزین شد. مقرر گردید این افزایش در بودجه سال جاری لحاظ شود تا استمرار حمایت‌ها تضمین گردد.

مشوق‌های بازنشستگی ویژه مادران

یکی از مهم‌ترین تسهیلات تصویب شده، مربوط به شرایط بازنشستگی مادران شاغل است که با هدف حمایت از آن‌ها و تسهیل شرایط تربیت فرزندان تدوین شده است. این تسهیلات به شرح زیر است:

  • بانوان دارای یک فرزند: امکان بازنشستگی تا سن ۴۲ سالگی با ۲۰ سال سابقه خدمت.
  • بانوان دارای دو فرزند: امکان بازنشستگی تا سن ۴۱ سالگی.
  • بانوان دارای سه فرزند: امکان بازنشستگی با حداقل سن ۴۰ سالگی.

ممنوعیت تعدیل نیرو برای گروه‌های حساس

در راستای تأکید بر حمایت از مادران شاغل، مصوبه مهم دیگری مبنی بر ممنوعیت تعدیل نیرو برای مادران باردار، مادران دارای فرزند شیرخوار و خانواده‌های دارای سه فرزند به تصویب رسید. این قانون شامل تمامی دستگاه‌های دولتی و نهادهای همکار با دولت (رسمی، پیمانی یا قراردادی) می‌شود.

بانکی‌پور تأکید کرد که گزارش‌هایی مبنی بر تعدیل نیروهای مشمول دریافت شده بود و تأکید شد که چنین اقداماتی مغایر قانون است و باید فوراً اصلاح و به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ شود.

نظارت مجلس بر اجرای قانون جوانی جمعیت

اجرای قانون جوانی جمعیت به یکی از محورهای اصلی ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی در جشنواره شهید رجایی تبدیل شده است. این شاخص‌ها به عنوان ابزاری برای نظارت بر حسن اجرای وظایف در حوزه خانواده عمل می‌کنند.

کمیته در این جلسه حدود ۱۰ مصوبه داشت که پس از ابلاغ، دستگاه‌های اجرایی موظف‌اند ظرف ۱۰ روز گزارش اجرای مصوبه را ارائه دهند. در صورت عدم تمکین، مجلس ابزارهای نظارتی قاطعی از جمله سؤال از وزیر و استیضاح را در اختیار دارد. مجلس و قوه قضائیه بر استفاده از تمامی ظرفیت‌های قانونی برای اجرای دقیق این قانون تأکید کردند.

شناسنامه خبر:

درباره هوش‌مصنوعی دست‌اول:

تمامی اخبار دست‌اول توسط دستیار هوش مصنوعی «هوشنگ» پردازش، صحت‌سنجی، خلاصه و بازنویسی شده است. هوشنگ هر روز با داده‌های جدید آموزش داده می‌شود و با نظارت دقیق انسانی و سردبیری دست‌اول در حال بهتر شدن است.
شما می‌توانید از چت‌بات و سایر ابزارهای هوشنگ به صورت رایگان استفاده کنید.

دسترسی رایگان به هوشنگ ↗