چالش‌ها و راهکارهای توسعه معادن و صنعت در استان کرمان

معاون وزیر صنعت، معدن و تجارت (صمت) در گفت‌وگویی اختصاصی، ضمن تشریح چالش‌های انتقال دفاتر شرکت ملی مس به کرمان، بر لزوم به‌کارگیری سرمایه شرکت‌های بزرگ در استان‌ها و افزایش اختیارات بانک‌های محلی تأکید کرد. این اظهارات در حالی مطرح شد که استان کرمان به عنوان قطب معدنی کشور، پتانسیل‌های عظیمی در حوزه فولاد و مس دارد.

چالش‌های انتقال دفاتر و راهکارهای مالی

محمدمسعود سمیعی‌نژاد، معاون وزیر صمت، با اشاره به فعالیت‌های شرکت ملی مس در استان‌های کرمان و آذربایجان شرقی، توضیح داد که تقسیم این شرکت و انتقال دفاتر آن به دلیل ورود سهام آن به بورس و واگذاری به مردم، با دشواری‌هایی همراه است. با این حال، وی پیشنهاد کرد که منابع این شرکت‌ها برای ارائه تسهیلات به بانک‌های استانی منتقل شود.

ما موافقیم سرمایه شرکت‌ها در استان‌ها به کار گرفته شود، اما به دلیل سرمایه‌گذاری‌های کلان شرکت‌هایی مانند مس و سقف پایین تسهیلات شهرستان‌ها، تأمین تسهیلات بزرگ دشوار می‌شود. از این رو، درخواست کرده‌ایم اختیارات بانک‌های استانی و شهرستانی افزایش یابد تا بتوانیم منابع این شرکت‌ها را وارد چرخه بانکی در استان‌ها کنیم.

اهمیت استان کرمان در صنعت و اشتغال

سمیعی‌نژاد در جمع خبرنگاران، به نقش برجسته استان کرمان در صنعت کشور اشاره کرد و اظهار داشت که تقریباً ۵۰ درصد محصولات تولیدی زنجیره فولاد و ۷۰ درصد مس کشور در این استان قرار دارد. همچنین، این استان بیش از ۱۰۰ هزار نفر اشتغال در این حوزه‌ها ایجاد کرده است. وی افزود که کرمان می‌تواند از محل حقوق دولتی معادن، در حوزه‌های زیرساخت و درمان هزینه کند.

توسعه زیرساخت‌ها و واگذاری پهنه‌های معدنی

معاون وزیر صمت از امضای تفاهم‌نامه‌ای به ارزش ۱.۵ همت برای احداث کمربندی سیرجان به گل‌گهر به بندرعباس خبر داد. این پروژه که چهار سال معطل مانده بود، با پیگیری استاندار و نمایندگان مجلس استان، از محل تبصره ۵ ماده ۱۴ قانون معادن و از حقوق دولتی معادن، توسط شرکت ایمیدرو اجرایی خواهد شد. با اجرای این طرح، ۶۰ کیلومتر از مسیر کوتاه‌تر شده و از ورود کامیون‌های پرتعداد به داخل شهر سیرجان جلوگیری می‌شود.

مدیرعامل ایمیدرو نیز اعلام کرد که واگذاری گواهی کشف و پهنه‌های در اختیار ایمیدرو به صورت مزایده در بورس کالا به سرمایه‌گذاران بخش خصوصی، از دیگر تصمیمات مهم امروز است که فرصت مناسبی برای مشارکت بخش خصوصی فراهم می‌آورد.

توسعه آموزش و تربیت نیروی انسانی

سمیعی‌نژاد به طرح ساخت هنرستان‌های جوار معدن اشاره کرد و گفت که در راستای این طرح، هزینه‌های آموزش و تربیت نیروی انسانی در سطح تکنسین و دیپلم معدن در این مراکز تأمین خواهد شد. این اقدام به منظور پاسخگویی به نیازهای نیروی انسانی متخصص در صنعت معدن صورت می‌گیرد.