موج بیکاری در نی‌ریز و بختگان؛ ۹۰۰ کارگر معدنی به دلیل مشکلات صادرات بیکار شدند

تعدیل گسترده در شرکت‌های شاخص

طیبه کمالی، رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی نی‌ریز، در تشریح این وضعیت اظهار داشت که تعدادی از واحدهای معدنی و صنعتی به دلیل کاهش فروش و عدم امکان صادرات، بخشی از کارکنان خود را تعدیل کرده‌اند. این تعدیل‌ها شامل شرکت‌های بزرگی نیز می‌شود:

• در شرکت «آوند پودر»، حدود ۱۸ کارگر شغل خود را از دست داده‌اند.
• شرکت «پویشگران معادن مکنون پارسیان» با اتمام قرارداد کار، حدود ۱۱۴ کارگر را تعدیل کرده است.
• شرکت «رنگین سنگ» ۱۵ کارگر و «سنگین رنگ» ۱۹ کارگر دیگر را بیکار کرده‌اند.

کمالی افزود که علاوه بر این واحدهای شاخص، معادن و سنگ‌کوبی‌های مرتبط نیز با کاهش نیرو مواجه بوده‌اند که این امر نشان‌دهنده گستردگی بحران است.

ریشه‌های بحران: مشکلات فروش و صادرات

رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی نی‌ریز، علت اصلی این تعدیل‌ها را مشکلات فروش و نبود بازار صادراتی عنوان کرد. او توضیح داد که در بسیاری از موارد، واحدهای تولیدی عملاً بازاری برای صادرات محصولات خود نداشته‌اند و این امر کارفرمایان را مجبور به کاهش هزینه‌ها از طریق تعدیل نیرو کرده است.

«این تعدیل‌ها عمدتاً به خاطر مشکلات فروش و نبود بازار صادرات اتفاق افتاده است. در برخی موارد عملاً بازار صادرات نداشته‌اند و همین باعث شده کارفرما برای کاهش هزینه‌ها، اقدام به تعدیل نیرو کرده است.»

ابعاد گسترده‌تر بیکاری

این بحران تنها به موارد ذکر شده محدود نمی‌شود. یک منبع کارگری در شهرستان نی‌ریز گزارش داده است که حدود ۹۰۰ کارگر شاغل تحت مسئولیت یک شرکت معدنی فعال در زمینه تولید انواع سنگ مرمریت و کرومیت نیز به دلیل مشکلات فروش و «غیبت شرکت‌های خریدار خارجی»، بیکار شده‌اند. این آمار نشان‌دهنده ابعاد وسیع‌تر و نگران‌کننده‌تر این موج بیکاری در منطقه است.

موج تعدیل نیروی کار در نی‌ریز و بختگان، منجر به افزایش محسوس پرونده‌های کارگری برای دریافت مقرری بیمه بیکاری شده که فشار مضاعفی بر سیستم تأمین اجتماعی منطقه وارد می‌کند.