اتهام‌های جدید علیه سازنده GTA 6؛ از کرانچ تا نابرابری دستمزد

افزایش تنش‌ها در راک‌استار گیمز؛ اتهام کرانچ و تبعیض دستمزد

گزارش‌های تازه منتشر شده از سوی اتحادیه کارگران راک‌استار گیمز (RGWU)، فضای کاری این استودیوی مشهور بازی‌سازی را با چالش‌های جدی مواجه کرده است. اعضای این اتحادیه مدیریت شرکت را به ایجاد محیطی ناعادلانه و غیرشفاف متهم کرده‌اند.

اتهامات اصلی کارکنان

بر اساس گزارش‌های واصله، اصلی‌ترین محورهای اعتراض کارکنان عبارتند از:

• عدم شفافیت در ساختار پرداخت: نوسان غیرمنطقی در پاداش‌ها و نبود معیارهای مشخص برای تعیین حقوق.
• نابرابری دستمزدها: وجود تبعیض در پرداختی‌ها که منجر به نارضایتی گسترده شده است.
• فشار کاری موسوم به کرانچ: اجبار کارکنان به دوره‌های کاری فشرده و طولانی‌مدت.

وقتی پاداش خوب است، می‌تواند یک مزیت بزرگ باشد، اما اغلب پاداش‌ها ناامیدکننده هستند و فرد ممکن است در پایان سال مبلغی بسیار کمتر از انتظار دریافت کند.

چالش‌های حقوقی و قراردادها

بررسی‌ها نشان می‌دهد که راک‌استار گیمز در قراردادهای کاری خود در بریتانیا، بندهایی را گنجانده است که محدودیت‌های قانونی ساعات کاری را لغو می‌کند. این بند به مدیریت اجازه می‌دهد کارکنان را به بیش از ۱۰ ساعت اضافه‌کاری در هفته وادار سازد. اتحادیه کارگران اکنون در تلاش است تا با آگاهی‌بخشی به کارکنان، آن‌ها را نسبت به حقوق قانونی خود برای بازگشت به شرایط استاندارد کاری مطلع کند.

وضعیت توسعه GTA 6

با وجود تمامی تنش‌های داخلی و درخواست کارکنان برای به رسمیت شناخته شدن اتحادیه جهت انجام مذاکرات دسته‌جمعی، روند توسعه پروژه بزرگ Grand Theft Auto 6 همچنان ادامه دارد. این بازی که مورد انتظارترین عنوان سال‌های اخیر محسوب می‌شود، قرار است در تاریخ ۲۸ آبان ۱۴۰۴ (۱۹ نوامبر ۲۰۲۵) برای کنسول‌های نسل نهم (پلی‌استیشن ۵ و ایکس‌باکس سری ایکس | اس) عرضه شود.