انتقاد تند حمیدرضا نعیمی از وضعیت مدیریت تئاتر: مدیر بدون اختیار، سرایدار است

مدیریت یا سرایداری؟

نعیمی در بخش قابل‌تأملی از یادداشت خود، مدیران بدون اختیار و بودجه را به «سرایدار» تشبیه کرد. او معتقد است وقتی امنیت شغلی، آزادی عمل و حمایت مالی وجود ندارد، انتصابات کوتاه‌مدت تنها بهانه‌ای برای فرار از پاسخگویی مدیران پیشین و آتی است.

بلاتکلیفی هنرمندان در چرخه انتصابات

این هنرمند با اشاره به تجربه‌های شخصی خود در مذاکره با مدیریت پیشین تئاتر شهر، از نبودِ سازوکار مکتوب و ضمانت اجرایی برای برنامه‌ریزی‌های هنری به‌شدت انتقاد کرد:

مدیرِ بدونِ اختیارات که مدیر نیست، سرایدار است. وقتی امنیت و آزادی عمل و حمایت و بودجه‌ای برای پیشبردِ اهداف و کار وجود نداشته باشد، جز سرایداری چه انتظاری باید از مدیریتِ یک مجموعه فرهنگی داشت؟

چالش‌های تئاتر در سایه سیاست‌های فرهنگی

نعیمی تأکید کرد که هنرمندان تئاتر با وجود فشارهای اقتصادی، اجتماعی و سانسور، همواره برای حفظ روح اندیشه در سالن‌های نمایش تلاش کرده‌اند. او با اشاره به مدیریت‌های «یک‌شبه و دو‌شبه»، این وضعیت را نه یک اشتباه مدیریتی، بلکه ناکارآمدی ساختاری دانست که به اتلاف عمر و انرژی اهالی هنر منجر می‌شود.