بحران در راکستار؛ ۱۶۰۰ کارمند برای تشکیل اتحادیه در آستانه عرضه GTA 6 رای می‌دهند

بحران در ساختار مدیریت راکستار گیمز با حرکت گسترده کارکنان این شرکت در بریتانیا برای سازمان‌دهی اتحادیه کارگری، وارد مرحله جدیدی شده است. این اقدام که درست در آستانه عرضه بازی پرطرفدار GTA 6 صورت می‌گیرد، می‌تواند توازن قدرت در یکی از بزرگ‌ترین استودیوهای بازی‌سازی جهان را تغییر دهد.

رای‌گیری تاریخی در استودیوهای بریتانیا

طبق گزارش‌های منتشر شده، بیش از ۱۶۰۰ نفر از پرسنل استودیوهای راکستار در بریتانیا، از سطوح عملیاتی تا رده‌های نزدیک به مدیریت ارشد، در حال طی کردن فرآیند رای‌گیری برای پیوستن به یک اتحادیه مستقل هستند. این فرآیند که قرار است از ۱۲ تا ۲۶ نوامبر ۲۰۲۶ انجام شود، با زمان‌بندی حساس انتشار بازی GTA 6 همپوشانی دارد.

در صورت تایید این طرح، این تشکل تحت نظر اتحادیه کارگران مستقل بریتانیا (IWGB)، به بزرگ‌ترین نهاد کارگری در صنعت بازی‌های ویدیویی این کشور تبدیل خواهد شد.

مطالبات کارکنان و چالش‌های مدیریتی

هدف اصلی از تشکیل این اتحادیه، ایجاد بستری برای مذاکره مستقیم در زمینه‌های حیاتی است. کارکنان به دنبال دستیابی به موارد زیر هستند:

• شفافیت در تعیین دستمزد و پاداش‌ها
• کنترل بر ساعات اضافه‌کاری اجباری (Crunch)
• امنیت شغلی و تضمین حقوق پس از انتشار پروژه‌های بزرگ
• مذاکره درباره شرایط دورکاری و استفاده از هوش مصنوعی

"این رای‌گیری فرصتی تاریخی برای ایجاد شفافیت در تصمیمات مدیریتی و رفع اختلاف دستمزدهاست."

بحران‌های حقوقی و تنش‌های جاری

این تحولات در حالی رخ می‌دهد که راکستار با چالش‌های حقوقی جدی نیز دست‌وپنجه نرم می‌کند. اخراج ۳۱ کارمند در اواخر سال ۲۰۲۵، جنجال‌های زیادی به پا کرده است. در حالی که اتحادیه معتقد است این افراد به دلیل فعالیت‌های صنفی اخراج شده‌اند، شرکت راکستار مدعی است این تصمیم به دلیل تخلفات امنیتی و افشای اطلاعات محرمانه بوده است.

قرار است آخرین دفاعیات در پرونده اخراج کارکنان، درست یک روز پیش از عرضه رسمی GTA 6 در دادگاه ارائه شود.

جمع‌بندی

موج تشکیل اتحادیه در راکستار نشان‌دهنده تغییر رویکرد نیروی کار در صنعت بازی‌سازی است. نتیجه این رای‌گیری می‌تواند الگویی جدید برای سایر استودیوهای بزرگ جهان ایجاد کند و تاثیر مستقیمی بر نحوه مدیریت پروژه‌های عظیم آینده داشته باشد.