کمبود ۳۰ درصدی نیروی انسانی در سازمان انتقال خون ایران

وضعیت نیروی انسانی: آمار و واقعیت‌ها

حاجی علی عسگری، معاون توسعه مدیریت و منابع سازمان انتقال خون ایران، در روز ملی منابع انسانی، ضمن تأکید بر اهمیت نقش نیروی انسانی، به وضعیت فعلی سازمان اشاره کرد:

• تعداد کل نیروها: سازمان انتقال خون در حال حاضر نزدیک به ۴۶۰۰ نیرو دارد.
• کمبود شدید: با این تعداد، سازمان با کمبود شدید نیرو مواجه است.
• ترک خدمت کارکنان: در سال‌های اخیر، تقریباً ۳۰ درصد از پرسنل به دلیل حقوق پایین و سختی کار، سازمان را ترک کرده‌اند.

تأکید بر رفاهیات و مزایای پرسنلی

معاون سازمان انتقال خون بر لزوم بهبود شرایط کاری و معیشتی کارکنان تأکید کرد. وی بیان داشت که تمام تلاش سازمان بر این است تا شرایطی مناسب‌تر و شایسته‌تر برای همکاران فراهم شود. این شامل برنامه‌ریزی و هماهنگی با نهادهای مرتبط برای:

• افزایش جبران پرداخت‌های پرسنلی
• ارائه تسهیلات و بسته‌های حمایتی

روز ملی منابع انسانی

گفتنی است، ۲۵ فروردین‌ماه در تقویم ملی ایران، همزمان با روز بزرگداشت عطار نیشابوری، به عنوان روز ملی منابع انسانی نامگذاری شده است. این نامگذاری فرصتی است برای قدردانی از زحمات و خدمات کارکنان خدوم در تمامی سازمان‌ها، به ویژه در نهادهای حیاتی مانند سازمان انتقال خون.