خروج مدیر ارشد منابع انسانی اپیک گیمز در پی تعدیل نیروهای گسترده

تغییرات مدیریتی در اپیک گیمز همزمان با چالش‌های تعدیل نیرو

مونیکا فالبوش، مدیر ارشد منابع انسانی شرکت اپیک گیمز، پس از گذشت بیش از پنج سال فعالیت، این مجموعه را ترک کرد. بر اساس تأیید رسمی این شرکت، آخرین روز کاری وی در این سمت ۱۵ آوریل ۲۰۲۶ بوده است.

سوابق حرفه‌ای فالبوش

فالبوش که فعالیت خود را در اپیک گیمز از دسامبر ۲۰۲۰ آغاز کرده بود، دارای بیش از ۳۰ سال تجربه در مدیریت منابع انسانی است. او پیش از پیوستن به اپیک گیمز، سابقه همکاری با شرکت‌های سرشناس زیر را در کارنامه خود ثبت کرده است:

• شرکت JUUL Labs
• Salesforce
• BMC Software

زمینه خروج: بحران تعدیل نیرو

گفته می‌شود فالبوش نقش مؤثری در فرآیند تعدیل نیروهای اخیر اپیک گیمز ایفا کرده است. در نیمه دوم مارس ۲۰۲۶، این ناشر بازی‌های ویدئویی به دلیل کاهش تعامل کاربران در Fortnite و سایر بخش‌های تجاری، بیش از ۱۰۰۰ نفر از کارکنان خود را اخراج کرد.

حواشی اخراج مایک پرینکی

یکی از جنجالی‌ترین موارد در لیست تعدیل نیرو، اخراج مایک پرینکی، برنامه‌نویس مبتلا به سرطان مغز بود. همسر وی در شبکه‌های اجتماعی نسبت به قطع بیمه درمانی او ابراز نگرانی کرد. در واکنش به این موضوع، تیم سوئینی، مدیرعامل اپیک گیمز، بیانیه‌ای صادر کرد:

بابت عدم شناسایی زودهنگام وضعیت مایک پرینکی عذرخواهی می‌کنم؛ تأکید می‌کنم که بیماری وی هیچ نقشی در تصمیم‌گیری برای تعدیل نیرو نداشته است.